Thực hiện Quyết định số 2214/ QĐ-TTg ngày 28/12/2021 của Thủ tướng Chính phủ phê duyệt Chương trình thực hiện Phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa” giai đoạn 2021 - 2026; Hướng dẫn số 58/HD-TLĐ ngày 10/5/2022 của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam về triển khai thực hiện Quyết định nêu trên của Thủ tướng Chính phủ; theo đó ngày 30/3/2023, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động tỉnh Bình Thuận đã ban hành Hướng dẫn số 68/HD-LĐLĐ để triển khai xây dựng “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” giai đoạn 2023 - 2027 và ban hành Kế hoạch 275-KH-LĐLĐ ngày 31/3/2023 về triển khai thực hiện Phong trào “Toàn dân đoàn kết xây dựng đời sống văn hóa” trong cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp năm 2023.

Tiết mục văn nghệ của CĐCS Công ty TNHH quốc tế Right Rich

Điểm mới trong thực hiện xây dựng “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” giai đoạn 2023 - 2027, theo quy định của Chính phủ và Hướng dẫn của Tổng Liên đoàn Lao động Việt Nam, Ban Thường vụ Liên đoàn Lao động cấp tỉnh trực tiếp chỉ đạo triển khai và Chủ tịch Liên đoàn Lao động cấp tỉnh ký công nhận “Cơ quan đạt chuẩn văn hóa”, “Đơn vị đạt chuẩn văn hóa”, “Doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” lần đầu (02 năm) và công nhận lại (05 năm). Các tiêu chí đã có nhiều thay đổi so với trước đây, trong đó tập trung nhiều vào việc xây dựng nâng cao đời sống văn hóa, tinh thần của cán bộ, công chức, viên chức, người lao động (CBCCVC, NLĐ), đạo đức, lối sống, chuyên môn, nghiệp vụ, ý thức chấp hành pháp luật, tinh thần trách nhiệm.

Mục tiêu phấn đấu: Đối với vùng đồng bằng đạt 80% cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa; đối với vùng đồng bào dân tộc thiểu số và miền núi, hải đảo phấn đấu đạt 60% cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa.

Trong tháng 4/2023, công đoàn cơ sở phải chủ động phối hợp với thủ trưởng cơ quan, đơn vị, giám đốc doanh nghiệp tổ chức phát động, đăng ký xây dựng “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” giai đoạn 05 năm (thời gian bắt đầu tính từ ngày 03/01/2023) dựa trên 4 nhóm tiêu chí và gửi về công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở trong tháng 4/2023; cuối năm thực hiện tự chấm điểm, lưu hồ sơ và công bố bảng chấm điểm cho CBCCVC, NLĐ được biết tại Hội nghị tổng kết năm của cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp; gửi hồ sơ công nhận “Cơ quan, đơn vị, doanh nghiệp đạt chuẩn văn hóa” về công đoàn cấp trên trực tiếp cơ sở vào cuối năm 2024 để công nhận lần đầu (02 năm) và cuối năm 2027 để công nhận lại (05 năm).

Xem chi tiết của Hướng dẫn số 68/HD-LĐLĐ và Kế hoạch 275-KH-LĐLĐ. Tải tại đây.